Política da Qualidade, IDI, Ambiente e SST

Política de Calidad, RDI, Medio Ambiente y Seguridad y Salud en el Trabajo

Flex2000 es una empresa especializada en espumas flexibles de poliuretano.

Nuestra visión es la de ser considerada una organización de referencia en las áreas de actividad que participamos, aplicando para eso la mejora continua, la innovación y el desarrollo de un negocio sustentable con valores corporativos que pretenden garantizar la satisfacción de clientes y partes interesadas. Para alcanzar estos objetivos poseemos un sistema de gestión integrado en los siguientes ámbitos:

  • Gestión de calidad según IATF PROTECTED: 2016 y ISO 9001: 2015
  • Gestión Ambiental según la ISO 14001:2015
  • Gestión de Seguridad según la OHSAS 18001:2007/NP 4397:2008
  • Gestión IDi según la NP 4457:2007
  • Gestión de la Seguridad y Prevención de Accidentes Graves según la Directiva SEVESO
Para el desarrollo sostenible de la organización se prevén si los siguientes principios de gestión:
 
EMPRESARIAL
  • Profundizar el conocimiento de las necesidades y expectativas de nuestros clientes.
  • Satisfacer los requisitos aplicables, asegurar la calidad de nuestros productos teniendo en cuenta la satisfacción de los requisitos de los cliente y los requisitos legales aplicables y otros que la organización suscriba.
  • Asegurarse de que los riesgos y oportunidades que pueden afectar la conformidad de los productos se determinan y se gestionan.
 
EFICIENCIA
  • Prevenir fallas, con el objetivo de cero defectos de calidad, minimizar los riesgos profesionales, minimizar los riesgos de accidentes graves y los daños al medio ambiente.
  • Promover la mejora continua, procurar mejorar continuamente los medios técnicos y humanos, permitiendo así la continuidad y el crecimiento de la empresa a través de la innovación y el desarrollo de nuestros procesos y productos.
  • Crear valor para nuestros clientes proporcionándoles, al mejor precio, un producto mejor y más innovador.
 AMBIENTAL
  • Proteger el medio ambiente y prevenir la contaminación asociada a nuestros procesos
  • Gestionar los riesgos ambientales, con el fin de eliminar o minimizar los impactos negativos de las actividades, tanto en las situaciones normales, como en las de emergencia, accidente o catástrofe.
  • Promover el uso eficiente y sostenible de los recursos naturales y energéticos para reducir los impactos ambientales asociados.
  • Minimizar la producción de residuos, y privilegiar la valorización de los residuos generados, asegurando que los restantes sean encaminados hacia destino final adecuado.
  • Colaborar con las entidades públicas y privadas con el objetivo de promover actuaciones dirigidas a la mejora del medio ambiente.
  • Cumplir todas las disposiciones reglamentarias y las directrices de ISOPA como medio eficaz para la Prevención de Accidentes Graves.
SOCIAL
  • Desarrollar las actividades estableciendo como valor fundamental la seguridad y salud de las personas incluyendo colaboradores, clientes, proveedores y terceros.
  • Satisfacer a sus colaboradores, promoviendo un ambiente sano e inclusivo, apostar en la formación y desarrollo profesional de los colaboradores, así como en el compromiso de las personas en sus funciones y responsabilidades.

 
 La Administración lidera y garantiza su compromiso con los objetivos y requisitos del Sistema de Gestión y, en ese sentido, proporciona todos los medios humanos, técnicos y económicos necesarios para alcanzarlos.

La Administración
Carlos Pereira